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19/08/13 17:34
(수정됨) https://pgr21.com./?b=10&n=360180
이런 글까지 퍼지고, 저처럼 오해하는 사람도 나오고 있으니 더 억울하겠네요.(DHC 직원 글로 오해했습니다.)
19/08/13 17:24
한국 지사 직원들은 참 안 됐네요.
유니클로도 그렇고 눈물의 똥꼬쇼가 뭔지를 확실히 보여주는데 한국 직원들 안 돼서 뭐라 비웃기도 그렇고;; 좀 그렇네요. 수정 - 아니 대표 이름이 무전이라니;;;;;
19/08/13 17:26
근데 뭐 한국지사라고 해봐야 결정권/발언권 하나없는 보따리상이나 마찬가지인데 저 정도의 사과문이 한계죠.
빠른이직테크 타셔야...
19/08/13 17:29
이건 지사가 뻘짓하고 본사가 동의하지 않는다고 사과문을 올린 상황이어야 그나마 넘어갈까 말까한데
본사가 그대로인데 지사가 사과해봤자 무슨 의미가 있을까 싶네요 안하는거보다야 낫겠지만..
19/08/13 17:37
솔직히 이런 케이스는 좀 안쓰럽긴 하죠. 일본 DHC 뻘짓에 도탄맞은거라..
11번가 이상한 아저씨가 입...이 아니라 손을 잘못 놀리고 기름을 제대로 부어버려서 한국지사와 업계 관계자들이 피 보는 건 안타깝네요. 한국콜마 같은 곳도 타격이 있을 것 같은데, 잘못은 오너가 하고 무고한 임직원이 피해를 보는 상황이 맞는 건지는 잘 모르겠습니다.
19/08/13 17:44
확실히 오너리스크에는 전문경영인 체제가 많이 유리하긴 한 것 같습니다. 한국콜마도 회장이 사퇴하기는 했지만 가족들이 줄줄이 엮여있어서 무늬만 사퇴지 빨대는 계속 꼽고 있는 거라 실질적으로 무슨 의미가 있나 싶어요. 전문경영인이었으면 대가리만 날려버려도 대중들의 화가 어느 정도 가라앉았을 텐데 말이죠.
19/08/13 17:43
외국본사는 커녕 한국본사오너의 뻘짓으로 임직원도 아니고 그회사와 계약한 사업주들이 피해를 봐도 별 보상이 없죠.
승리라면이라던지 BBQ/호식이사건이라던지.
19/08/13 17:49
저도 그게 아주 불편합니다. 프랜차이즈 계약에도 각 영업장을 보호할 수 있는 장치가 있어야 한다고 생각해요. 본사로 인해 사업에 불확실성이 생길 때 영업장에 보상을 해야 한다는 조항같은.
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