|
:: 게시판
:: 이전 게시판
|
- 경험기, 프리뷰, 리뷰, 기록 분석, 패치 노트 등을 올리실 수 있습니다.
통합규정 1.3 이용안내 인용"Pgr은 '명문화된 삭제규정'이 반드시 필요하지 않은 분을 환영합니다.법 없이도 사는 사람, 남에게 상처를 주지 않으면서 같이 이야기 나눌 수 있는 분이면 좋겠습니다."
24/11/26 18:13
DRX가 22년 위너 선수들에게 한것과 덕담에게 한걸 보면
선수들 선호도가 꼴지인게 당연하다고 봅니다 다만 간 선수들은 힘 좀 내주면 좋겠네요
24/11/26 20:46
(수정됨) 오히려 FM이나 OOTP를 즐기는 유저면 그냥 한 시즌 버틴다는 마인드로 유망주를 돌리지
저렇게 애매한 낭만력 넘치는(?) 스쿼드는 안 만들죠 저도 단장의 자신감은 대체 어디서 나왔는지 도저히 이해가 안 갑니다 제 응원팀이 아니니까 낭만있는거지 제 응원팀이 저렇게 스쿼드짜면 욕밖에 안 나올걸요 크크
24/11/26 18:52
2024보다 다운그레이드 느낌이긴 한데 작년은 진짜 롤드컵 진출만 할 거 같은 윈나우(웃음)팀이었는데 2025는 포텐은 더 올라간 느낌이라 기대중입니다
24/11/26 18:10
어제 크로코 방송 보니 기존 소속팀 AL에서 타잔 영입하면서 붕 뜬 모양새더군요.
휴식 생각은 없고 LCK, LPL 에서 팀 찾던데 농심 또는 FOX에서 돈 좀 더 쓰면 LCK 복귀 가능할 듯 한데 어떻게 될지 궁금하네요
24/11/26 18:30
(수정됨) 정말 롤도 고인물화 되어가서 신인들은 신인대로 등용문이 좁고, 기존 프로들도 너무 많아서 S급 빼면 설자리 찾는게 쉽지 않습니다.
이게 S급들의 롱런화가 진행되다보니 그만큼 팬층은 두터워지기도 하지만, 뉴히어로가 등장하는게 정말 어렵군요. 신인들이 1군에 제대로 얼굴 인식시키고 스타가 되는건 정말 바늘구멍입니다. 제가 보기엔 롤도 나이를 안타는 건 아니지만, 스타1에 비해선 멀티테스킹이라던가 뇌의 절대 반응속도(흔히 피지컬)에 의존하는 경향이 덜해서 그런거 같습니다. 오히려 오랜 롤력을 바탕으로한 순간 판단력, 전략적 사고능력은 롱런한 선수가 유리할 수도 있는거니까요. 그니까 피지컬 요구치는 분명 있는데 스타보단 덜한게 요즘 S급들이 오래도록 롱런하는 원인 중 하나가 아닐까 생각해봅니다
24/11/26 18:42
젠지는 새 코치진을 구하고있다는 롤마노피셜이있긴했습니다 구하다 포기했을수는 있겠지만 팬들은 혹시 리라가 아닌가 추측중이구요(케스파컵까진 일을해야해서 지금 발표 못하고 그 이후에 발표하는거 아니냐 하는)
24/11/26 20:38
이번에도 6위 플옵으로 싸움 끝나는 거였으면 그저그랬을텐데 8위까지 플옵인가 그렇다면서요?크크 덕분인지 동부팀들 영입도 적절하게 있었고 마지막까지 순위싸움 재밌을거 같습니다.
+ 24/11/26 21:58
이반에 퍼펙트, 시우&루시드, 듀로 등
2군 출신 발탁해서 1인분 해야하는 선수들이 꽤 있죠 각 팀 팬들은 우리애가 복권 당첨되길 간절히 바랄 껍니다
+ 24/11/26 22:19
DRX는 돈이 있었던건 맞는거같은데 표식한테 오퍼를 했는데 표식이 거절할걸 예상을 못하지 않았나 싶습니다. 그래서 베릴도 엎어진거같고..
근데.. 표식그렇게 내보냈으면 당연히 리턴 안하겠죠..
+ 24/11/26 22:26
의외로 티원은 그냥 무난무난하고
한화 -> 과연 체급은 어디까지 갈 것인가? 힘은 타의 추종을 불허할 거 같지만 머리는...음.... 피넛 혼자서 머리 다써야... 젠지 -> 서포터가 약한 팀은 어디까지 갈 것인가? 4명은 내일 당장 롤드컵 들어도 안 이상하지만 한명은 초짜... 라서 보는 재미는 있을거 같습니다.
+ 24/11/27 00:18
DRX보다 BNK가 서폿빼고는 고점이 높다고 봐야하는 로스터죠.
문제는 지금폼이 어느정도냐 하긴 하지만 그렇다고 폼도 BNK가 좋다고 하기도 그렇고요
+ 24/11/27 06:57
Drx가 유칼이 18유칼모드급으로 돌아오면 뭐 대박칠 수 있을거 같긴 하네요.
테디도 딜 넣는 능력은 아직도 경쟁력있다고 봐서 문제는 정글을 빼고 봐도 리치 안딜.... 정글은 잘한다고 가정하고 봐도 lck 탑풀이 진짜 쌘데 리치가 라인전 버티기가 될려나..?
|
||||||||||||
